中進(jìn)藥業(yè)組織召開(kāi)2023年一季度工作總結(jié)暨二季度工作部署大會(huì)

? ? ? ? 4月21日-23日，中進(jìn)藥業(yè)2023年一季度工作總結(jié)暨二季度工作部署大會(huì)在樟樹(shù)江旅沁廬溫德姆酒店召開(kāi)。參加會(huì)議的有公司常務(wù)副總經(jīng)理李圳、機(jī)關(guān)各部門(mén)負(fù)責(zé)人、普藥部各省區(qū)負(fù)責(zé)人。

會(huì)議主要圍繞公司發(fā)展經(jīng)營(yíng)和2023年重點(diǎn)工作內(nèi)容進(jìn)行研討，為更好的激勵(lì)各省區(qū)，提升銷售積極性，常務(wù)副總經(jīng)理李圳與普藥部各省區(qū)負(fù)責(zé)人簽訂了目標(biāo)責(zé)任狀，即是一份沉甸甸的信任，更是責(zé)任，需要我們立足本職，團(tuán)結(jié)一致，確保全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)穩(wěn)步達(dá)成。

市場(chǎng)部部長(zhǎng)劉永權(quán)、人力資源部副部長(zhǎng)胡耀萍分別就下一階段重點(diǎn)工作進(jìn)行了匯報(bào)；副總經(jīng)理羅來(lái)虎就行業(yè)現(xiàn)狀做了分析，未來(lái)發(fā)展的趨勢(shì)必定是連鎖化，在應(yīng)對(duì)連鎖化的過(guò)程中需要改變傳統(tǒng)的普藥思維，通過(guò)打造大單品，應(yīng)對(duì)未來(lái)新的趨勢(shì)；同時(shí)提出了解決市場(chǎng)問(wèn)題的思路，并宣導(dǎo)了大單品“獎(jiǎng)金池”活動(dòng)銷售排名；常務(wù)副總經(jīng)理李圳對(duì)普藥部各省區(qū)經(jīng)理工作匯報(bào)進(jìn)行了一一點(diǎn)評(píng)，重點(diǎn)針對(duì)網(wǎng)絡(luò)銷售管理、省區(qū)運(yùn)營(yíng)方式、隊(duì)伍紀(jì)律建設(shè)、人員優(yōu)化及培養(yǎng)等工作進(jìn)行了工作部署。

李總指出：“2023年是公司勵(lì)精圖治的一年，公司將在穩(wěn)定中求發(fā)展，要求所有人員加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，重拾艱苦樸素精神，提升人員執(zhí)行力，做到令行禁止，同時(shí)對(duì)公司“631人才培養(yǎng)計(jì)劃”進(jìn)行了宣導(dǎo)，要求各省區(qū)負(fù)責(zé)人嚴(yán)把“引人、用人、進(jìn)人”三關(guān)，并從自身出發(fā)，直面問(wèn)題，調(diào)整思路及態(tài)度，勇于承擔(dān)，跟上公司節(jié)奏；我們只有真正行動(dòng)起來(lái)，公司才有可能強(qiáng)大起來(lái)，希望通過(guò)公司接下來(lái)的一系列舉措，在全體人員的共同努力下，重塑中進(jìn)平臺(tái)價(jià)值，提升全體人員幸福度”。

2023年，公司將始終落實(shí)“穩(wěn)定、規(guī)范、發(fā)展”的指導(dǎo)方針，始終貫徹“實(shí)事求是、團(tuán)結(jié)一致”的會(huì)議精神，上下同心，攻堅(jiān)克難，共同為中進(jìn)事業(yè)的振興騰飛而奮斗！